当社は、従業員が心身ともに健康で働き続けることができる企業を目指して「健康経営」を推進し、下記の取組みを行うことを宣言します。。
一、検診を100%受診します
二、検診結果を活用します
三、「運動」について取り組みます
四、「禁煙」について取り組みます
五、「心の健康」について取り組みます
会社の健康度を見える化できるよう、「健康格付型バランスシート HCSヘルシーズ」を活用しています。
健康診断の結果をもとに、自社の健康度の確認や、県内同業種との比較も可能であり、自社の相対的な状況を確認することができます。
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【お取扱い業務】
・採用定着支援
・経営事項審査
・えるぼし認定
・くるみん認定
・労働保険・社会保険手続き
・クラウド勤怠~クラウド給与
・電子明細までの業務効率化サービス
・リスク回避型こだわり就業規則
・トラブル従業員対応相談、
・労働トラブル未然防止対策、
・ハラスメント研修
・ハラスメント相談窓口
・ストレスチェック
・外部相談窓口対応
・解雇問題・労基署対応
・1人親方特別労災
・ワークライフバランス対応助言
・処遇改善加算取得及び管理
・36協定・変形労働の届出
・退職金制度構築