【お取扱い業務】
健康経営優良法人、労働保険、
就業規則作成、社会保険、
トラブル従業員対応相談、
労働トラブル未然防止対策、
ハラスメント研修、ストレスチェック、解雇問題、労基署対応、1人親方特別労災、事務組合、ワークライフバランス、処遇改善加算
36協定、変形労働、有給管理
ES人事制度（評価制度）構築
派遣業・有料職業紹介事業許認可取得